| 10.12.2007 |
|
Здравствуйте, коллеги!
В 2007 году Институт психотерапии и клинической психологии празднует 15летие. Накануне Дня Рождения мы проводим День открытых дверей для педагогов и психологов.
|
|
|
|
|
 |
|
| Вопрос: |
|
Здравствуйте! Помогите, пожалуйста, разобраться в ситуации, которая сложилась на работе у моей девушки Лены!
Раньше мы с ней работали в одной конторе (собственно, там и познакомились и у нас завязались отношения). Она мне понравилась, я наблюдал за ней, и удивлялся – какая она хорошенькая, умная, как ее любят сотрудники – она была просто всеобщей любимицей, занимала должность старшего специалиста, а младшим специалистам тоже нравилось с ней работать, она ладила со всеми…Но появились и недоброжелатели – новая начальница, которая ее невзлюбила, стала ее унижать, да так, что Лене пришлось уйти на другую работу. На новом месте ее обрадовало то, что в отделе работают девчонки из ее института, но из других групп. Она с ними во время учебы не общалась, но думала, что на работе найдет общий язык. Но Лена ошибалась – встретили они ее холодно, смотрели волком со своих мест, как только она зашла, не обращали на нее никакого внимания, говорили гадости за ее спиной, подговорили против нее начальницу, считали что им не нужен новый сотрудник. Особенно выделялась одна сотрудница – одного возраста с Леной, но имеющая гонор, считающая себя выше всех, разговаривающая с людьми очень высокомерно. Лена слышала, как она говорила, что до ее появления эта сотрудница считала себя звездой, а теперь все только и говорят, какая хорошенькая Лена, а не она! Сотрудники же других отделов, директор, новая начальница к Лене относились очень хорошо, но недолюбливали других девиц из ее отдела. Лена работает на этом предприятии уже 1,5 года, ради денег, и каждый раз, когда она шла на работу, ей было очень тяжело – и из-за коллектива, и из-за самой рутинной работы. Я решил ей помочь хоть как –то отомстить главной обидчице. Мы с Леной переписываясь по аське, стали вместе придумывать и обсуждать обидные смс, которые с сайта посылали ей на телефон, и в аське же обсуждали ее реакцию, о которой мне писала Лена. Я не знаю, каким образом эта «звезда» догадалась, что искать того, кто посылает, нужно среди рабочего коллектива. Она залезла в компьютеры сотрудников, в их переписку, прочитала ВСЕ….в том числе, и наши разговоры с Леной – о этих смс, о том, как Лена плохо относится к этим сотрудницам (должен заметить, что ее отношение к ним, после того как они к ней отнеслись, заметно ухудшилось, но она совершенно никак этого не показывала),наше ЛИЧНОЕ …. И во всеуслышание, на весь кабинет, эта «звезда» заявила, что Лена – подлая и лживая, что она не хочет с ней общаться, а по аське написала Лене, чтобы я с ней перестали писать ей смски, иначе она покажет переписку окружающим, и они узнают, как Лена к ним относится. После этого случая часть коллектива, лидером которой являлась «звезда», стала еще хуже относиться к Лене. Этот текстовый файл с перепиской она показала всем сотрудникам, и все узнали, как Лена относится к ним и что она писала, а так же все личные ее проблемы, вплоть до подробностей нашей личной жизни. Теперь с ней никто не разговаривает, а сама "звезда" чувствует себя королевой.Лена конечно ходит на работу, и ей очень плохо. Через полтора месяца у нее отпуск, и она хотела бы отдохнуть, так что пока найти у уйти на новую работу не получится. Подскажите, пожалуйста, как ей быть в такой ситуации, что теперь ей делать, как себя вести????
Автор: Аркадий |
| Ответ: |
|
Здравствуйте Аркадий! Ситуация у вашей девушки не из приятных. Здорово то, что Вы помогаете и поддерживаете свою девушку.
Что касается сложившейся ситуации, то как правило, чтобы решить какую-либо проблему нужно понять ее причины. Из вашего письма неясно, что могло было послужить изначальной причиной такого отношения начальницы и других сотрудниц к Лене. Важно понять: что сама Лена думает по поводу сложившейся ситуации. На ее взгляд из-за чего могла новая начальница «невзлюбить» ее? Каким образом сама Лена выстраивает свои отношения с другими людьми? Ведь каждый вносит свой вклад в отношения и каждый несет равную ответственность за то, как эти отношения складываются. На очной консультации у психолога возможен более глубокий и точный анализ ситуации и причин ее возникновения. Если потребуется моя помощь, буду рада Вам помочь!
Автор:
Еринова Елена Геннадьевна
|
Записаться на прием к эксперту
|
|
|
|
|
